Keďže sa astronauti v tomto storočí pripravujú na zdĺhavé návštevy Mesiaca a Marsu, je dôležitejšie ako kedykoľvek predtým, aby sme sa hlboko zamysleli nad hodnotami, ktoré na týchto cestách vysielame.
Výkonná rada rýchlej spoločnosti
Digitálna doba ovplyvnila každé odvetvie a najmä financie. Vďaka fintech dostávajú alternatívni investori do dôchodku konečne šancu preskúmať investičné príležitosti, ktoré donedávna neboli k dispozícii.
Od nezávislých fotografov pre autorské fotografie až po perfektné ďakovné darčeky pre tých, ktorí poskytli odporúčania, tieto nízkonákladové nástroje môžu urobiť vašu cestu medzi autormi a podnikmi hračkou.
Výdavky na reklamu spojené s hrami sú stále relatívne malé v porovnaní s celkovými výdavkami na digitálnu reklamu. Jeho tempo rastu je však silné a jeho potenciál nie je nič menšieho než ohromujúci.
Ak sa vyvážený prístup k inováciám urobí správne, výsledkom môžu byť agentúry, ktoré úspešne plnia kritické ciele, sú schopné pokračovať v riešení vznikajúcich výziev a sú pripravené zvládnuť čokoľvek, čo prinesie budúcnosť.
Keď svojim zamestnancom ukážete, že nie je nič tabuizované, zahanbujúce alebo obviňujúce zdieľanie, keď osobné problémy ovplyvňujú ich pracovný život, môžete vybudovať oveľa zdravšiu firemnú kultúru.
Viacvrstvový bezpečnostný prístup s technickou ochranou v kombinácii s určitým kybernetickým zdravým rozumom môže výrazne prispieť k ochrane vašej organizácie pred phishingovými podvodmi a schémami.
Správny čas na zmenu je skôr, než budete musieť – inak riskujete, že pôjdete cestou dinosaurov.
Pamätajte: Značka je viac než len meno. Je stelesnením hodnôt vašej spoločnosti, kolektívneho hlasu tímu a výhod, ktoré vaše produkty a služby prinesú odvetviu v nasledujúcich rokoch.
Ak ste obchodným lídrom, ktorý sa zúfalo snaží udržať personál vo svojej firme, oddelení alebo tíme, možno je čas prehodnotiť svoj balík výhod.
Prevzatie stránky z komunít ako Buffalo, New York; Charlotte, Severná Karolína; St. Louis; Detroit; a mnoho, mnoho ďalších nových oblastí inovácií, sme sa naučili, že tajnou omáčkou na udržanie talentu je vytvorenie miesta, kde ľudia chcú žiť, pracovať a hrať sa.
Je to nový svet, plný možností, prebieha paralelne s našou fyzickou existenciou – a možno aj nudnejším – každodenným životom.
To, že sme boli nútení zostať v našich domovoch, vyhýbať sa fyzickému kontaktu a znášať nedostatok pracovnej sily, to všetko boli posuny, ktoré viedli k prijatiu technológií, ktoré sa prvýkrát predpovedali v sci-fi a ktoré sa teraz zdajú byť tu, aby zostali.
Darren Anstee zdieľa svoje myšlienky a postrehy z najnovšej národnej kybernetickej stratégie
Vždy budú obrovské požiadavky na váš čas a mozgový priestor zo strany tímu, predstavenstva, priemyslu a ďalších. Je dôležité naučiť sa zvládať neustále napätie, no nenechať sa ním strhnúť.
Namiesto toho, aby sme deti nútili, aby opustili vysokú školu a vybrali si remeslo, mali by sme ich vystaviť viacerým možnostiam – vrátane obchodnej školy – v mladšom veku, aby mohli lepšie identifikovať cestu, ktorá najlepšie vyhovuje ich potrebám.
Keď osobnostná črta ohrozuje podnik: 11 lídrov zvažuje, ako dosiahnuť rovnováhu, ktorá udrží vašich kolegov a spoločnosť na správnej ceste.
Keď vaše podnikanie začne plniť a prekračovať svoje ciele, vezmite to ako príležitosť oprieť sa a pokračovať v inováciách, namiesto toho, aby ste sa utápali a riskovali stagnáciu.
Keď spoločnosti vložia svoje digitálne úsilie do vlastných rúk a zabezpečia platformu na ich podporu, môžu sa dozvedieť, kam idú peniaze, a zmerať ich návratnosť z prvej ruky.
Z celého srdca verím, že ako lídri sme v tom najlepšom, keď konáme a rozhodujeme sa na základe všetkých dostupných údajov, vrátane kombinácie údajov získaných prostredníctvom našej hlavy/mysle, srdca/emócií a tela/činov.